这4000点，真是让老股民抓狂。管理层天天喊长牛慢牛配资咨询平台，可市场就是不配合。回看历史，哪次牛市不是券商先带头冲锋？现在非要捧科技股，这不就是让牛跑偏了嘛。机构抱团炒来炒去，最后连散户都看花了眼，增量资金自然不敢进。上证指数能稳住才怪，慢牛更是镜花水月。
吃瓜群众突然悟了...这市场就像相亲，券商是那个靠谱的媒人，科技股是那个高富帅。现在管理层非要安排个白富美来当红娘，结果把媒人给冷落了。得嘞，白富美光鲜亮丽，可没人捧场，媒人要是再不争气，这婚事怕是黄了。要我说，还是得让券商先火起来，毕竟它是市场的发动机。你看那美股，哪次不是金融股先带头牛？要是真想走慢牛路线，就得把券商当CEO来培养。
解决啥问题呢？管理层得改改这花心大萝卜的毛病。别总想着抱个科技大腿，科技股再牛也得有人买单。现在这情况，就是典型的“你情我愿”变“单相思”。要我说，不如让券商先涨起来，等它火遍全城，再让其他股票跟着蹭热度。这叫什么？这叫“明星效应”。你看那娱乐圈，哪个明星不是先火起来，再带动整个剧组赚钱？要是真想热闹，就得学学这招。
话说回来，这科技股也不是一无是处。可不能因为它是香饽饽，就忘了其他股票也是肉。市场就像大锅饭，谁也别想独占鳌头。管理层要是真想市场健康，就得让所有股票都有饭吃。现在这情况，就像班主任偏心，只夸那个学习好的，把其他同学都给冷落了。这哪行，总得照顾照顾那些调皮捣蛋的“后进生”不是？
吃瓜群众突然悟了...要是真想牛，为啥不先让券商当牛郎？科技股再漂亮，也得有个伴儿不是？现在这局面，就像相亲市场上的姑娘，光鲜亮丽，可没个合适的对象。要我说，不如让券商先当回“霸道总裁”，把其他股票都带飞了配资咨询平台，再让科技股来当“温柔小甜心”。这组合，才够味儿。
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